Американцы и работа Трудоголики и обжоры

Автор  05 апреля 2006
Оцените материал
(0 голосов)

Американцы работают больше всех на свете. Может быть, поэтому они одновременно являюстя чемпионами мира по потреблению фаст фуда. По данным Бюро статистики труда США в 2002 году продолжительность рабочего времени среднестатистического жителя США составила 1801 час - на 5.5 недель больше, чем в 1976 году. Для сравнения, по данным Международной организации труда продолжительность трудового года среднестатистического француза составила 1545 часов, немца - 1444 часа, голландца - 1342 часа. Средняя продолжительность отпуска жителя США составляет 10.2 дня. В большинстве стран Европы гарантированный оплачиваемый отпуск составляет 4 недели, а в некоторых странах - шесть недель.  

По данным ОЭСР с 1970 года продолжительность времени, которое среднестатистический работоспособный американец тратит на работу в течение года, выросла на 20%. Несмотря на то, что американцы известны своим "трудоголизмом", американские рабочие или служащие все-таки простые смертные и вынуждены пропускать рабочие дни по состоянию здоровья. Однако поскольку продуктивность труда в Америке - одна из самых высоких в мире, отсутствие работников на рабочих местах обходится дорого. 69 млн. работающих американцев сообщают о своем отсутствии на работе по причине болезни. В общей сложности, в 2003 году потери составили 407 млн. рабочих дней.
55 млн. работников признаются, что порой не могут сконцентрироваться на своей собственной работе, потому что переживают за болеющих родственников или детей. По этой причине в 2003 году было потеряно еще 478 млн. рабочих дней. Если бы отсутствовавшие - физически и психологически - работники провели это время за работой, то они произвели бы экономической активности на $260 млрд., что составило бы 2.4% валового внутреннего продукта США. К этому выводу пришли авторы исследования, проведенного организацией Commonwealth Fund. Согласно этому исследованию, 18% жителей США в трудоспособном (от 18-ти до 64-х лет) возрасте не работают по причине плохого здоровья (временное заболевание, хроническая болезнь или инвалидность). Если оценить работу, которую эти люди могли бы выполнять в здоровом состоянии, исходя из минимальной платы за час труда ($6.20 на момент анализа; $6.35, начиная с октября 2005 года), то получается, что национальная экономика теряет, по крайней мере, $185 млрд. в год. Эта категория населения не зарабатывает денег, не платит налоги. Для справки около 34 млн. американцев - почти каждый четвертый работающий житель страны - получает менее $8.70 в час (официальная черта бедности).
Среди активного работающего населения страны 29% имеют такие проблемы со здоровьем, как инвалидность, или страдают раком, диабетом, артритом, сердечно-сосудистыми заболеваниями. Многие из здоровых людей, тем не менее, вынуждены терять рабочее время на уход за больными родственниками или детьми. Опрос, проведенный Commonwealth Fund, показал, что 64% американцев пропускают, по крайней мере, один день в год по причине плохого самочувствия  или нездоровья близких.
Две трети работающего населения, имеющего ухудшенное или плохое здоровье, берут по 6 больничных дней в год и больше. Работающие родители с детьми тоже относятся к категории риска: 23% родителей из полных семей и 26% родителей-одиночек отсутствуют на работе минимум 6 дней  в год и больше. Любопытно, что возраст работников не связан с большим количеством "больных" дней. Наоборот, пожилые американцы значительно реже берут больничный, по сравнению с соотечественниками в возрасте 19 - 29 лет. Эта, более молодая, категория работников гораздо чаще жалуется на то, что на работе они думают о своем здоровье. Это выбивает их из рабочего состояния и понижает продуктивность их труда.
Родители с детьми из полных семей в 1.5 раза чаще сообщают, что не способны сконцентрироваться на своем деле. Они думают о семейных проблемах со здоровьем, чем те, кто женат, но не имеет детей. А вот работники, получающие меньше, чем $10 в час  составляют группу пониженного риска, то есть очень редко отсутствуют на работе из-за состояния здоровья.
Рекрутинговый портал CarrerBuilder.com опубликовал результаты любопытного исследования по теме «Как часто сотрудники американских компаний не являются на работу, лживо объясняя это проблемами со здоровьем». Как оказалось, 35% работающих американцев прибегали к этому методу на протяжении последних 12-ти месяцев, а каждый десятый делал это несколько раз. Главной причиной обмана работодателя нерадивые сотрудники назвали срочную необходимость во времени для решения личных проблем. Второе и третье места заняли более прозаические причины: "проспал" и "необходимость отдыха".
CarrerBuilder.com также собрал небольшую коллекцию наиболее экзотических "отмазок" прогулявших работников. Среди них: "не пришел на работу, потому что скончалась моя обезьянка", "не смог найти ботинки", "кот разбил мой будильник", "забыл какой день недели", "кто-то подсыпал наркотик мне в стакан" и "мой мозг заснул, а я не смог его разбудить".
Многие американские компании оплачивают своим работникам оговоренное заранее количество "больных" дней - в среднем, 3 - 5 дней в год. Однако есть немало работодателей, которые не предоставляют работающим подобных льгот. Сравнительный анализ этих двух ситуаций показал, что работники со льготами склонны гораздо чаще отсутствовать на работе по причине болезни. Вместе с тем, выяснилось, что если работающему американцу удается сходить к врачу, потратив на это часть своего рабочего дня и, не теряя в зарплате, он меньше склонен жаловаться на здоровье и отсутствовать на работе. Чем больше фирма помогает своему персоналу с поддержанием здоровья, то есть оплачивает время, необходимое на визит к врачу, тем выше уровень концентрации людей на своем труде и выше их продуктивность.
Статистика, отражающая взаимосвязь между отсутствием на работе и потерями от несделанной работы или от низкой производительности труда, демонстрирует, что предоставление социальных льгот работникам - не благотворительность и не подарок персоналу от фирмы-благодетельницы, а экономическая необходимость. Предоставление медицинской страховки, оплаченных "больных" дней, а также персональных дней, которые сотрудники компаний могут потратить на заботу о своем здоровье, в конечном счете, защищает интересы работодателей. Опрос руководителей крупных американских компаний, проведенный консалтинговой фирмой Pricewaterhouse Coopers, показал, что большинство из них считают главным фактором успеха их компаний удержание ключевых сотрудников.

Американцы и еда


Поговорка «кто как работает, тот так и ест2 приобретает своеобразное значение в США. Работают американцы много, зарабатывают все больше, а вот качество питания каждый год ухудшается. В Америке привыкли есть на бегу. Маркетинговая компания NPD Group пришла к выводу, что современные американцы едят не так, как 20 лет назад. Главный вывод исследования таков: жители США уделяют еде все меньше времени. 92% американцев ежедневно покупают продукты, готовые к немедленному употреблению. В 1985 году среднестатистический житель США ел в кафе или ресторане 93 раза в год, в 2005 году - 80 раз. Если в 1985 году американец 19 раз в год покупал готовую еду и потреблял ее на ходу или в машине, то сейчас подобное происходит почти вдвое чаще (32 раза).
Два десятилетия назад 71% американцев старались избегать перекусов в виде нездоровой пищи: печенья, чипсов и пр.. В 2005 году таковых осталось лишь 53%. Наблюдается еще одна негативная тенденция: количество свежих овощей и фруктов в меню американцев уменьшилось на 10%. Жители США все реже готовят пищу на плите и все чаще пользуются СВЧ-печами для разогрева полуфабрикатов.
В результате резко увеличилось число полных людей. По данным Национального центра статистики здравоохранения в 2005 г. 65% взрослых жителей США имеют лишний вес. Показательно, что изменилось и отношение общества к полноте. В 1985 году 55% американцев были уверены, что человек с нормальным весом выглядит более привлекательным, чем толстяк. В 2005 году аналогичных воззрений придерживались лишь 24% опрошенных. Ранее Национальные институты здоровья опубликовали результаты исследования, которое показало, что за последние 30 лет (с 1971 по 2001 годы) девять из десяти взрослых американцев и семь из десяти американок приобретали лишний вес.
 

 

 

Подпишись на новости в Facebook!

Новые материалы

декабря 07 2016

Бедность белорусских семей

Белорусские домашние хозяйства в 2016г. оказались на 44% беднее, чем в 2000г. Доля Беларуси в мировом богатстве домашних хозяйств – 0,004%. Таковы данные Доклада о…
 

Будьте на связи